Payé pour passer un entretien d’embauche
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Décidément, TechCrunch m’inspire aujourd’hui. Article très intéressant sur ce service web qui permet aux personnes qui cherchent un emploi de se faire payer pour passer un entretien. Qui paye ? Les entreprises intéressées. Evidemment, comme le souligne Erick Schonfeld, seules les personnes qui n’ont jamais eu besoin de rédiger un CV pour trouver un boulot vont pouvoir utiliser ce service, c’est à dire les “hauts potentiels en poste” comme on dit dans le jargon des RH. Mais c’est justement peut être un moyen, pour un “moyen potentiel”, de se faire remarquer, de passer pour un cador “qui ne cherche pas de taff mais on sait jamais, si vous voulez me parler, c’est tant”. Et puis il y a toujours moyen de rembourser le montant au black à l’entreprise, contre embauche effective 
Evidemment, c’est sur invitation pour l’instant. Et vous, vous demandez combien pour un entretien ?
Cet article a été posté le Mercredi 23 janvier 2008 et est classé dans RH. Vous pouvez suivre les commentaires de cet article via le Flux RSS 2.0. Vous pouvez laisser une réponse, ou faire un Rétrolien depuis votre propre site.